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Du suchst eine sinnvolle Tätigkeit in einem angepassten Arbeitsumfeld?
Die Stiftung Lebensart bietet Menschen mit einer IV- oder SUVA-Rente interessante Arbeitsplätze in verschiedenen beruflichen Bereichen.

Mitarbeiter:in Logistik mit IV-Rente – an angepasstem Arbeitsplatz

Trubschachen

Kanalweg 16
CH-3555 Trubschachen

Auf einen Blick

Ihre Aufgaben
Ihre Aufgaben

Deine Aufgaben

  • Sicherstellung der Warenannahme und Warenverteilung
  • Durchführung interner Logistikaufträge (Standorte Bärau und Trubschachen)
  • Erledigung von Ausliefer- und Abholaufträge bei Drittkunden
  • Ausführung von Entsorgungsaufträgen
  • Bei Bedarf: Unterstützung Team Hauswartung (Anlässe, Raumbewirtschaftung, Winterdienst, etc.)
Ihr Profil
Ihr Profil

Dein Profil

  • Du beziehst eine IV- oder Suva-Rente
  • Du bist im Besitz des Führerausweises Kat. B von Vorteil auch der Kat. E (Anhänger) oder bist bereit, diesen zu erwerben
  • Du bist Dienstleistungs- und kundenorientiert
  • Du hast ein freundliches Auftreten und bist selbstständiges Arbeiten gewohnt

Darauf Kannst du dich freuen

  • Du hast einen Arbeitsvertrag mit der Stiftung Lebensart
  • Du kannst neue Erfahrungen sammeln
  • Du kannst deine Fähigkeiten und Stärken einbringen und weiterentwickeln
  • Du darfst nach deinen individuellen Möglichkeiten (Arbeitstempo, Pensum etc.) arbeiten
  • Du lernst neue Menschen kennen und kannst Bekanntschaften knüpfen
  • Du bist ein wichtiger Teil des Teams

Deine Ansprechpersonen

Franziska Rihs

Franziska Rihs
Stv. Leiterin Klientendienst & Empfang Bärau
034 408 26 07

Edi Dubler

Edi Dubler
Co-Leiter Werkbetriebe
+41 34 408 25 65

Das erwartet dich bei uns

Arbeitsumfeld
Arbeitsumfeld

Arbeitsumfeld

Wir leben ein unkompliziertes und kollegiales Arbeitsklima mit Du-Kultur und regelmässigen Mitarbeitendenanlässen. Mitsprache und Mitwirkung sowie Eigenverantwortung werden bei uns grossgeschrieben.

Arbeitszeit & Lohn
Arbeitszeit & Lohn

Arbeitszeit & Lohn

Die Wochenarbeitszeit beträgt 42 Stunden. Lernende bis 20 und Mitarbeitende ab 59 erhalten 30 Tage Ferien. Alle übrigen Mitarbeitenden geniessen 25 Arbeitstage Ferien. Beim Fachpersonal orientieren wir uns an den Richtlinien des Kantons Bern und bezahlen marktgerechte Löhne. Wo es betrieblich möglich ist, bieten wir Homeoffice an.

Verpflegung & Gesundheit
Verpflegung & Gesundheit

Verpflegung & Gesundheit

Unsere eigenen Gastronomieteams bieten an allen Standorten eine frische und saisonale Küche zu günstigen Preisen. Sport-, Freizeit- und Bildungsangebote fördern die Gesundheit am Arbeitsplatz.

Sozialversicherungen
Sozialversicherungen

Sozialversicherungen

Eigene sehr gesunde Pensionskasse mit interessanten Sparplänen und attraktivem Arbeitgeberbeitrag.

Moderne Infrastrukturen
Moderne Infrastrukturen

Moderne Infrastrukturen

Die Digitalisierung hält auch bei Lebensart Einzug. Moderne Hilfsmittel in der Klientenbewirtschaftung und der Zusammenarbeit gehören zu unserem Arbeitsalltag.

Entwicklung und Weiterbildung
Entwicklung und Weiterbildung

Entwicklung und Weiterbildung

In unserer internen Lernschmiede bieten wir laufend interessante Kurse an. Zudem unterstützen wir grosszügig bei externen Weiterbildungen und setzen auf eine laufende Führungsentwicklung.

Interdisziplinäre Zusammenarbeit
Interdisziplinäre Zusammenarbeit

Interdisziplinäre Zusammenarbeit

In unserem vielfältigen Betrieb bieten wir viel Gelegenheit für interdisziplinäre Zusammenarbeit und Austausch – so zum Beispiel mit dem Seitenwechseltag, dem Lunch Roulette und vielem mehr.

Weitere Leistungen
Weitere Leistungen

Weitere Leistungen

Mit der Lebensart-Karte profitieren Mitarbeitende von zahlreichen Vergünstigungen in den Lebensart-Betrieben und bei Partnerunternehmen. Kostenlose Parkplätze und Anschluss an den ÖV.

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